trabalhar como home office

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• 2024-07-20 10:05:46

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“Acredito que continuaremos em um cenário mais desafiador ainda…Mas temos um histórico de nos recuperarmos de momentos difíceis”, disse o presidente do Magazine Luiza. “Não é problema de modelo de negócio, é problema macroeconômico”, acrescentou.

A receita líquida consolidada ficou em R$ 6,513 bilhões, aumento de 80,1% em comparação aos três primeiros trimestres de ano passado. O EBITDA consolidado, por sua vez, teve resultado positivo de R$ 1,068 bilhão, ante R$ 530,9 milhões do terceiro trimestre de 2020, variação de 101,3%.

No trimestre, a captação total de matrículas de ensino superior atingiu 53,1 mil alunos, crescimento de 29,4% na comparação ante um ano. A captação de graduação híbrida (presencial) totalizou 24,1 mil alunos (+31,9%) e a digital 25,2 mil (+32,1%).

As vendas externas do grão arábica alcançaram 2,88 milhões sacas, recuo de 22% na mesma comparação, enquanto as exportações de café robusta caíram 50,4% para 233,52 mil sacas.

OIbovespaencerrou o pregão desta sexta-feira (12) em queda e perdeu partes dos ganhos que teve no pregão anterior. Apesar disso, o índice da bolsa brasileira encerrou a semana com alta de 1,44%. A enxurrada de balanços trimestrais movimentou o mercado doméstico nos últimos dias. O principal índice da bolsa brasileira fechou em queda de1,17%, cotado a106.334,54 pontos.

O S&P 500 abriu em alta de 0,13%, a 4.655,24, enquanto o Nasdaq Composite ganhava 0,31%, a 15.752,62 pontos.

As informações são do jornalO Estado de S. Paulo.

Procurado por meio de sua assessoria, Esteves não respondeu de imediato o pedido de comentário.

Por fim, em Taiwan, o índice Taiex teve alta de +0,38%, a 17.518,13 pontos.

O Conselho de Administração da Petrobras aprovou a eleição de Rafael Chaves Santos para o cargo de diretor executivo de Relacionamento Institucional e Sustentabilidade, com posse prevista para 16 de dezembro, informou a companhia nesta quinta-feira.

O presidente não esclareceu se planeja algum tipo de reajuste salarial a categorias.

Além disso, a companhia defende que “grande parte dos valores provisionados é de responsabilidade de antigos sócios”. As reclamações trabalhistas da Via subiram 82% no primeiro semestre de 2021, ante o mesmo período do ano passado. A gestão afirma que as ações se referem a demissões de cerca de cinco anos atrás.