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• 2024-07-28 15:27:35

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Documento oficial de identidade com foto (frente e verso);Comprovante de residência;Comprovante de quitação do serviço militar, para homens a partir de 18 anos. Na próxima página, em “Título de eleitor”, será necessário selecionar a opção “não tenho”. O requerimento será concluído somente após análise das informações prestadas e dos documentos apresentados.

▪️ Prejuízo Líquido: R$ 152,7 milhões (+10,3% vs. 1T21)▪️ Receita Líquida: R$ 1,1 bilhões (+54,2% vs. 1T21)▪️ EBITDA: R$ -107,1 milhões (+19,9% vs. 1T21)Engie Brasil (EGIE3)▪️ Lucro Líquido: R$ 645 milhões (+21,9% vs. 1T21)▪️ Receita Líquida: R$ 3 bilhões (-5,8% vs. 1T21)▪️ EBITDA: R$ 1,89 bilhão (+8,8% vs. 1T21)Fleury (FLRY3)

“Como esperado, as pressões de custo… devido aos aumentos do preço das commodities já previstos”, disse a companhia em comunicado.

Além disso, a Suzano aprovou um novo programa de recompra de ações. A companhia poderá adquirir até 20 milhões de SUZB3, sem redução de capital social, pelo prazo máximo de 18 meses. Esse limite de compra representa 2,8% das ações em circulação.

O Ebitda (lucros antes de juros, impostos, depreciação e amortização) ajustado foi de US$ 229 milhões. O número representa crescimento de 193%.

Na Europa, o Índice de Gerentes de Compras (PMI, na sigla em inglês) composto da zona do euro subiu para 55,8 em abril em relação aos 54,9 de março.

Nesta quinta-feira (05), o banco central britânico elevou a taxa de juros a 1% ao ano, com objetivo de combater a inflação que agora está acima de 10%, mesmo enviando um alerta de que o Reino Unido corre o risco de cair em recessão.

O número veio abaixo das projeções do mercado, que previam a criação de 395 mil empregos no mês. Em março, foram abertas 479 mil vagas, conforme dados revisados.

Suzano (SUZB3)

DividendosA Petrobras aprovou o pagamento de dividendos no valor de R$ 3,715490 por ação.

A Totvs (TOTS3) tem forte queda de 11,81%, após a companhia divulgar os resultados do primeiro trimestre. 

“Para os demais estados, estamos trabalhando para atender a demanda, sendo a previsão entre o segundo semestre de 2022 e primeiro semestre de 2023”, afirmou Mauro Homem, vice-Presidente de sustentabilidade do grupo Heineken no Brasil.

Filippo e a presidente-executiva do Fleury, Jeane Tsutsui, explicaram que a companhia ampliou o quadro de empregados, em parte para atender um nível maior de demanda pós-pandemia, com o crescimento da base de usuários de planos de saúde complementar.