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Confira abaixo o fechamento do Ibovespa e demais índicesO Ibovespa fechou em alta nesta quarta-feira (5), testando os 120 mil pontos, com os investidores acompanha a tramitação da reforma tributária no Congresso, na expectativa pela votação antes do recesso parlamentar. Além disso, no exterior, investidores repercutem a divulgação da ata da última reunião do Fed. Membros da autoridade monetária americana defenderam mais aumentos de juros neste ano, além de uma recessão moderada ao fim de 2023.
O Índice de Preços ao Produtor (IPP) apresentou uma queda de 3,07% em maio em relação ao mês anterior, quarto resultado negativo consecutivo, conforme mostrou o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). O acumulado no ano foi de -4,04%, o menor para o mês de maio desde o início da série histórica, em 2014. O acumulado em 12 meses ficou em -9,20%, a maior queda da série histórica para esse indicador. Na relação com maio de 2022, o índice teve alta de 1,81%.
Foto: FreePikApós duas semanas com decisões de política monetária dos principais bancos centrais do mundo, incluindo o Brasil, os próximos dias serão recheados de indicadores. Os dados mostrarão como está a saúde das economias e darão mais indícios para as autoridades monetárias de como conduzir os juros.
CredorOs agentes financeiros e credores que quiserem participar precisam se cadastrar na plataforma do programa e no Fundo de Garantia de Operações. Também pode utilizar uma solução tecnológica para troca de informações com a plataforma do programa, por arquivos específicos.
Um país precisa de valores. Precisa reprovar quem mente, quem rouba, quem é desonesto. É inadmissível termos corruptos de preferência. E o Brasil precisa ter alguém – eleito ou não – que sirva como um guardião da sociedade. Recentemente, ouvi uma frase muito interessante sobre a eleição do presidente de Singapura. A função dele é preservar e assegurar a integridade do sistema político e econômoco do país, promovendo integridade financeira e a da administração pública. Ninguém faz isso no Brasil.
O abandono escolar é um dos sintomas da disparidade social. De acordo com a pesquisa, 40% dos jovens deixam os estudos por necessidade de trabalhar. Falta de acesso ao transporte e a dificuldade financeira, muitas vezes, força esses jovens a abandonarem a escola para complementar a renda da família.
A liderança do ranking segue sendo o Instituto de Tecnologia de Massachusetts (MIT), que está em primeiro lugar na pesquisa há 12 anos.
Ao longo do evento de lançamento, foram apresentados os temas de sete pesquisas exclusivas que serão divulgadas durante a 8ª edição do Latam Retail Show. Entre os assuntos confirmados estão os seguintes estudos; Consumidor do Amanhã, produzida pela Mosaiclab; Impacto do ESG nas Decisões dos Consumidores, desenvolvida pelo IDV; Previsão dos compradores 2023, elaborada pela WGSN; Diálogos Regionais, realizada pela Globo; Censo Brasileiro De Strip Malls 2023 – a anatomia e fatores críticos de sucesso, desenvolvida Abmalls; Pulse 06 da Global Consumer Insights, realizada pela PWC; e Experience Awards 2023 – Edição Varejo.
“Ao contrário de todas as expectativas de mercado no início do ano, as que se confirmaram, na verdade, foram as que nós sinalizamos“, disse Ceron, que comentou o processo de ajuste das expectativas para o PIB, conforme mostrou a pesquisa Focus, do Banco Central.
Por fim, o Conselho Monetário Nacional (CMN) se reunirá na tarde desta quinta para estipular a meta de inflação em 2026 e pode reafirmar as de 2024 e 2025. O ministro da Fazenda, Fernando Haddad, disse que a meta de inflação de 3% não estará em discussão no CMN, mas sim o horizonte contínuo.
Fonte: Trading ViewO que explica isso?
Sobre o Autor: Victor Kietzmann Junior é Economista formado pela FEA e atua individualmente há mais de 20 anos no mercado de ações.
Além disso, no Reino Unido, o Produto Interno Bruto (PIB) registrou alta de 0,1% no primeiro trimestre deste ano em relação ao trimestre anterior e subiu 0,2% na comparação anual. Ambos ficaram dentro do esperado.
Contratar um trabalhador mais velho não pode ser encarado como um favor ou uma boa ação, mas sim como uma aposta na diversidade de experiências na hora de compor a força de trabalho. Essa mudança de comportamento requer uma abordagem proativa por parte das empresas, que devem oferecer oportunidades de capacitação e desenvolvimento para seus colaboradores, independentemente da idade. Incentivar a realização de mentorias e programas de compartilhamento de conhecimento entre gerações é uma estratégia eficaz para aproveitar ao máximo o potencial de cada indivíduo.
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