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“É uma forma disfarçada de gerar comercialização de energia”, diz o presidente da Abradee (Associação Brasileira das Distribuidoras de Energia Elétrica), Marcos Madureira. “O que não é permitido, já que o mercado de baixa tensão não está aberto.”
O presidente da BR Distribuidora, Wilson Ferreira Júnior, disse que a empresa está se preparando para a transição energética após a Petrobrás acabar de vender toda a sua participação. “Vamos ser uma empresa de energia e não só de combustível”, afirmou ele ao Estadão.
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Empresas já articulam mudanças na proposta de reforma do Imposto RendaHackers exigem resgate de US$ 70 milhões para empresas atacadasPelo texto enviado ao Congresso Nacional, porém, elas perdem parte dos atrativos. Uma das principais mudanças recai sobre investimentos em paraísos fiscais. Nesse caso, a mudança é no momento da tributação.
Além disso, o documenta sinaliza que a gestora voltou a aumentar sua exposição aos setores relacionados às commodities, reflexo da expectativa de recorde na geração de caixa das empresas do segmento nos próximos trimestres.
7 de setembro: Independência do BrasilB3 não funciona em feriados nacionais no Brasil e tem atividades afetadas por datas comemorativas nos EUA. (Foto: Shutterstock/casa.da.photo/Reprodução)
St Marche, Itaú BBA e Santander não comentam. L. Catterton, BTG não responderam a pedidos de comentários.
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No exterior, as bolsas norte-americanas estão fechadass devido ao feriado do Dia da Independência. Aqui no Brasil, a semana é mais curta para a B3 por conta do feriado em São Paulo que será na sexta-feira (9).
Criptomoedas não terão vida longa, diz ex-presidente do Banco CentralPIX pode ganhar versão offline, diz presidente do Banco CentralO acordo de investimentos prevê que a participação pelo BMG será implementada por meio de aquisição primária de 50% do capital social da holding “NewCo” a ser constituída pelos Sócios Araújo Fontes.
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A Telefônica informou, ontem (02), através de fato relevante, que concluiu o fechamento de transação em que a Vivo anunciou a celebração de acordos com a CDPQ, um grupo global de investimentos para a construção envolvendo e exploração de rede de fibra óptica neutra independente de atacado no mercado brasileiro.
A Vale afirma também que está pagando plano de saúde vitalício aos cônjuges, companheiros e filhos de até 25 anos, um seguro adicional por acidente de trabalho e um auxílio creche no valor de R$ 920 para filhos de trabalhadores com até três anos de idade. Outros R$ 998 são pagos para filhos com até 25 anos.
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