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O payroll é o indicador que divulga a folha de pagamentos não-agrícolas dos EUA. Divulgado pelo Departamento de Estatísticas norte-americano, ele divulga toda a força de trabalho empregada, excluindo o setor primário, além das questões salariais.

Os índices futuros dos Estados Unidos e os mercados globais operam em alta nesta segunda-feira (15), com os investidores na expectativa de dados econômicos para a semana e atento às negociações no Congresso norte-americano sobre o teto da dívida.

No acumulado dos últimos 12 meses, o núcleo do IPC ficou em 5,5% em abril, uma leve queda frente ao mês anterior (5,5%) e dentro das projeções (5,5%).

No Brasil, o mercado também fica à espera da decisão sobre juros do Comitê de Política Monetária (Copom). O Banco Central deve manter a taxa Selic em 13,75% ao ano, o que irritará o atual governo, que segue a pressão para que ocorra um corte nos juros. O foco também será a comunicação do BC, que pode sinalizar futuros cortes.

“Não só essa questão de política de preços, mas também toda a expectativa de geração de caixa da companhia e a destinação disso geram as mesmas preocupações. A nova política de preços é positiva para a governança corporativa? Essa mudança traz algum embasamento para o investidor institucional ou estrangeiro? Eu creio que as respostas para essas perguntas sejam não. Então nem tudo é racional na bolsa. Eu continuo sendo crítico a esse movimento”, avalia o especialista.

De acordo com diversos jornais norte-americanos, a reunião sobre o teto da dívida entre o presidente Joe Biden e os líderes do Congresso, originalmente marcada para esta sexta, foi adiada para a próxima semana.

O programa de compra de ativos (APP, na sigla em inglês) segue em queda, com o BCE diminuindo 15 bilhões de euros por mês, em média, até o final de junho de 2023. O Banco Central Europeu espera descontinuar o APP em julho deste ano.

O retorno recorrente gerencial sobre o patrimônio líquido (ROAE), por sua vez, ficou em 20,7% no 1T23, uma alta de 0,3 ponto percentual em relação ao 1T22 e um avanço de 1,4 p.p. na comparação com os últimos três meses do ano passado.

Desde o início do ano, o programa social voltou a se chamar Bolsa Família. O valor mínimo de R$ 600 foi garantido após a aprovação da Emenda Constitucional da Transição, que permitiu a utilização de até R$ 145 bilhões fora do teto de gastos neste ano, dos quais R$ 70 bilhões estão destinados a custear o benefício. Além disso, foi instituído um pagamento do adicional de R$ 150, que começou a vigorar em março, após pente-fino no CadÚnico, a fim de eliminar fraudes. Em junho, começará o pagamento do adicional de R$ 50 por gestante, por criança de 7 a 12 anos e por adolescente de 12 a 18 anos.

A carteira de crédito ampliada terminou o trimestre em R$ 1,032 trilhão, um aumento de 16,8% em relação ao mesmo período de 2022.

A violência doméstica, ainda muito presente em nossos dias, é um câncer socialaser extirpado. Jimmy Carter, que foi presidente dos Estados Unidos, reconheceuesteenorme desafio, ao afirmar que “o abuso das mulheres e meninas constitui a violaçãode direitos humanos mais difundida e ignorada no mundo”. Enquanto esta questão não for resolvida, a humanidade seguirá refém dessa tragédia.

Já a receita líquida foi de R$ 20,531 bilhões nesse período. Ou seja, uma alta de 11,3% no conceito reportado e de 26,5% no orgânico. Por outro lado, o resultado financeiro ficou negativo em R$ 997,9 milhões no trimestre, uma queda de R$ 401,2 milhões frente ao mesmo período do ano passado.

Entre as principais companhias, estão Petrobras (PETR4), Itaú Unibanco (ITUB4), BTG Pactual (BPAC3), Natura (NTCO3), Totvs (TOTS3), CVC Brasil (CVCB3), Copel (CPLE6), B3 (B3SA3), JBS (JBSS3), Raízen (RAIZ4), entre muitas outras. Você pode ver a lista completa de divulgação por aqui.

A Microsoftsoltou números com menor crescimento que os últimos anos, mas com lucratividade crescendo também. Além disso, a parceria da empresa com a OpenAI, criadora do ChatGPT, promete inovações para todo o pacote Microsoft, o que ajudou a animar o mercado em relação às suas ações nesse curto prazo.A Alphabet, dona do Google, conseguiu entregar crescimento de receitas, mas com menores lucros (queda de 8% na comparação anual). A empresa continua se atualizando desde o lançamento da pesquisa com tecnologia de IA da Microsoft. A receita publicitária caiu, embora não acentuadamente, e os custos mais baixos ajudaram os resultados a superarem as expectativas.A Metaapresentou o primeiro crescimento de receita (+3% na comparação anual) em 3 trimestres, algo que agradou o mercado. A empresa de mídia social lembrou que seus aplicativos ainda são populares, relatando mais de 3 bilhões de usuários ativos diários pela primeira vez em sua história. Não obstante, olhando à frente, o CEO Mark Zuckerberg ressaltou o compromisso da empresa com controle de custos e forneceu um guidance mais otimista para o próximo trimestre.E a Amazonentregou números melhores que o esperado pelo mercado, mas os comentários mais cautelosos sobre sua importante área de Cloud (AWS) – a qual viu o crescimento desacelerar para 16% de 37% há um ano atrás – gerou temores quanto ao futuro.Os resultados das big techs aconteceram – apesar de ainda termos Apple nessa semana – mas podemos dizer que o mercado “passou” por esse importante teste. Veja, no entanto, que o movimento feito pelo mercado só tem reforçado o que comentei na semana passada, quando chamei atenção para o fato da alta recente do S&P 500 estar muito concentrada em 7 empresas – clique para ver. O S&P500 acumula cerca de 8,8% de alta no ano. Veja que a contribuição para a alta do índice, por essas empresas, representa praticamente a alta total do índice esse ano.

Cada companhia poderá realizar o preenchimento da pesquisa agendando dia e horário por um link que deve ser preenchido por um Diretor de TI (CIO), CISO ou executivo da área. O número de pesquisas será limitado aos cem primeiros respondentes e o preenchimento é gratuito para as associadas da Abrasca, sendo acompanhado por consultores das empresas Alvarez & Marsal, Urbano Vitalino Advogados e Bidweb Security, treinados e certificados pelo SDL.

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