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Em alguns casos, porém, alerta o executivo, é preciso ficar atento a taxas que o investidor possa ter de pagar, em corretagem, para mudança imediata de aplicação.

Terremoto na Turquia. Foto: Reprodução, Redes SociaisTerremoto na Turquia. Foto: Reprodução, Redes SociaisNesta segunda-feira (6), um terremoto de magnitude 7,6 atingiu a região de Kahramanmaras, no sudeste da Turquia, como informou a Autoridade de Gerenciamento de Emergências e Desastres do país (AFAD).

Após as decisões sobre as taxas de juros nos bancos centrais, os investidores ficam à espera do mais importante relatório de emprego dos Estados Unidos, o payroll. A estimativa é de criação de 185 mil empregos em janeiro.

Por outro lado, a cada dia vemos uma manchete de alguma empresa realizando os chamadoslayoffs, que nada mais são do que demissões de funcionários. Esta semana o Wall Street Journal elaborou inclusive uma lista:The Companies Conducting Layoffs in 2023– e o gráfico abaixo compara as demissões pós-covid no setor de tecnologia em especial.

Os fundos de renda fixa precisam ter pelo menos 80% dos recursos aplicados em ativos de renda fixa. “O principal fator de risco é a variação da taxa de juros ou de índice de preços”, afirma a Blue3.

“Eu acho realmente que não compensa entrar”, comenta Daher, explicando que os ativos podem chegar a valorizar ainda mais, porém os riscos estão altos, enfatizando que nesses casos é importante realizar um bom gerenciamento de riscos.

“Caso aprovado, o financiamento DIP, em conjunto com outras fontes de liquidez sendo exploradas pela companhia, incluindo a liberação de valores retidos por determinados credores, permitirá manter os investimentos em capital de giro e financiar obrigações não concursais. Incluindo pagamento a fornecedores e parceiros”, afirmou a empresa.

Americanas (AMER3). Foto: Reprodução, DivulgaçãoNa manhã desta terça-feira (24), a Americanas (AMER3), informou que foi surpreendida pela notificação da Vibra Energia (VBBR3) sobre o fim da sociedade entre as empresas na Vem Conveniência.

Nesse sentido, as demissões podem impactar de 250 a 300 pessoas dos cerca de 3.500 funcionários da companhia. Vale destacar que, esta é a segunda vez, em menos de um ano, que a Loggi realiza demissão em massa. Em agosto do ano passado, a companhia desligou 15% dos colaboradores.

O presidente da Nokia, Jenni Lukander, destacou que estão muito satisfeitos por ter chegado a um acordo amigável com a Samsung. “O acordo dá a ambas as empresas a liberdade de inovar e reflete a força do portfólio de patentes da Nokia, investimentos de décadas em P&D e contribuições para padrões celulares e outras tecnologias”, completou Lukander.

Na Europa,

Outro destaque para os investidores, é a prévia deste mês da inflação oficial ao consumidor brasileiro, que será divulgada na próxima terça (24).

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