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• 2024-09-16 03:04:47

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A marca de 50 pontos separa crescimento de contração.

Economistas consultados pela Reuters previam que os gastos do consumidor subiriam 0,9%.

Anteriormente, os empregadores contratavam a empresa que forneciam o vale alimentação e adquiriam um desconto. Para exemplificar, contratavam R$ 100 mil em vale para seus funcionários, mas pagavam um valor menor, como R$ 90 mil.

11H30 às 12H30 – Perspectivas para as bolsas mundiais: dolarização da carteira

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10H às 11H30 – Ações mais promissoras: SmallCaps e MidCaps

Fonte: Petrobras RINo resultado de Exploração e Produção, o Brent médio foi de 113 dólares no 2t22, comparado com 101,40 dólares em 1t22, mostrando alavancagem operacional com maior preço da commodity. O custo de extração do barril (pré-sal) ficou estável em 5,19 dólares por barril vs. 5,13 dólares o barril no 1t22.

A medida vale para militares da ativa e da inatividade remunerada das Forças Armadas, do Distrito Federal e dos ex-territórios federais; para servidores públicos federais inativos; para empregados públicos federais da administração direta, autárquica e fundacional; e para pensionistas servidores e militares das Forças Armadas, do Distrito Federal e dos ex-territórios.

O valor mínimo é de R$ 400. As datas seguem o modelo do Bolsa Família, que pagava os beneficiários nos dez últimos dias úteis do mês.

O subíndice que mede a produção afundou para a mínima de mais de dois anos de 46,3, contra 49,3 em junho.

Benefícios básicosO Auxílio Brasil tem três benefícios básicos e seis suplementares, que podem ser adicionados caso o beneficiário consiga um emprego ou tenha um filho que se destaque em competições esportivas ou em competições científicas e acadêmicas.

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PortabilidadeO texto também prevê que o trabalhador vai poder solicitar, gratuitamente, a portabilidade do serviço – isto é, vai poder trocar a empresa que opera o pagamento do auxílio, a partir de 1º de maio de 2023. Essa medida também depende da sanção presidencial para entrar em vigor.