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unimed arapiraca vagas de emprego
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Reprodução/SantanderFinalmente aconteceu: o Santander (SANB11) ganhou suporte ao Apple Pay no Brasil na última sexta-feira (4). Desta forma, para compensar o ‘atraso’, o banco também anunciou uma promoção de pontos e milhas em dobro ao fazer compras utilizando o sistema de pagamentos da Apple.

Como resultado, os ativos brasileiros começaram a reagir fortemente, como era de se esperar. “Os sinais de preço que indicavam um mercado ‘tranquilo’ tiveram uma forte guinada”, aponta a XP.

Nesse pregão, 82 das 92 ações tiveram alta, o que equivale a quase 90% da carteira, em relação à desvalorização das estatais listadas na Bolsa, principalmentePetrobras(PETR3;PETR4) e Banco do Brasil (BBAS3).

Seleção brasileira. Foto: Reprodução, CBFNesta sexta-feira (11), o Diário Oficial da União publicou na portaria do Ministério da Economia as orientações aos órgãos e entidades integrantes da administração pública federal direta, autárquica e fundacional, como funcionará o expediente nos dias de jogos da seleção brasileira de futebol na Copa do Mundo 2022, que acontece em dias de semana.

Fachada de Taurus (TASA4). Foto: ReproduçãoA EQI Research publicou na última quarta-feira (9) um relatório de análises com recomendação de compra para as ações de Taurus (TASA4), a um preço-alvo de R$ 27 para dezembro de 2023.

Gráfico de mercado. Foto: Envato MarketAs bolsas internacionais registram queda em sua maioria na manhã desta quarta-feira (9). O mercado aguarda os resultados das eleições de meio de mandato para saber se o Congresso norte-americano ficará inclinado para os Democratas, favorecendo o presidente Joe Biden, ou para os Republicanos, que poderá gerar um impacto na política fiscal expansionista do atual chefe do Executivo do país. Até o momento, o Senado tem vantagem Democrata, enquanto Câmara está para os Republicanos.

Aplicativo da Méliuz (CASH3). Foto: DivulgaçãoEm entrevista ao Pre-Market, nesta terça-feira (1), o analista sócio da Escola de Operadores, Antonio Montiel, avaliou as ações da Meliuz (CASH3).  “Está cedo para comprar o ativo, mas já começa a chamar atenção”, afirmou.

 

Confira a análise na íntegra:

Santos Brasil (STBP3)▪️ Lucro Líquido: R$ 109,7 milhões🔺(+64,5% vs. 3T21)▪️ Receita Líquida: R$ 521 milhões🔺(+31,6% vs. 3T21)▪️ EBITDA Ajustado: R$ 215,4 milhões🔺(+41,7% vs. 3T21)

Às 11h50, o principal índice da bolsa brasileira opera em queda de 2,75%, cotado a 110.452 pontos.

Para os passageiros que desejam sair de Curitiba (PR) com destino para Porto Seguro (BA) tem pacotes com passagem aérea de ida e volta e 5 dias de hospedagem no Costa Cabrália Hotel por a partir de R$ 928 por pessoa. Já quem sai de Cuiabá (MT), encontra oportunidades para Maceió (AL), com os voos e 9 dias de hospedagem no Lagoa Mar Inn Hotel, por a partir de R$ 1.194 por pessoa.

Agenda econômica▪️ Espanha: Balanço de Telefónica, antes da abertura do mercado;▪️ França: Balanço de Société Générale;▪️ Alemanha/S&P Global: PMI composto de outubro (5h55);▪️ Zona do euro/S&P Global: PMI composto de outubro (6h);▪️ Estônia: Presidente do BCE, Christine Lagarde, participa de aula aberta da Eesti Pank dedicada ao Professor Ragnar Nurkse (6h30);▪️ Zona do euro/Eurostat: índice de preços ao produtor (PPI) de setembro (7h);▪️ Diretor de Política Monetária, Bruno Serra Fernandes, profere palestra no Fórum de Estratégias de Investimentos 2022, realizado pelo Bradesco Asset Management (9h);▪️ EUA/Dept°. do Comércio: relatório mensal de empregos (payroll) de outubro (9h30);▪️ Brasil/S&P Global: PMI Composto e PMI de Serviços de outubro (10h);▪️ Reino Unido: Presidente do Fed de Boston, Susa Colins, fala em evento do Brookings Institution (11h);▪️ EUA/Baker Hughes: poços e plataformas de petróleo em atividade na semana (14h).

O trabalhador temporário tem direito a receber o 13º salário, isso se o empregado teve a carteira de trabalho assinada durante o período em que executou seu trabalho temporário. Assim, o pagamento é feito de acordo com o número de meses trabalhados. O trabalhador que foi demitido da empresa, por justa causa, não tem direito de receber o 13º salário. Isso porque, a justa causa desobriga a empresa de pagar o salário extra ao trabalhador desligado.

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