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Dobrar investimento em infraestrutura dará competitividade ao Brasil, aponta estudoProcurador do Cade é contra rever fusão entre Nestlé e Garoto“Esta comparação de intensidade de carbono ano a ano reflete nosso progresso inicial para descarbonizar nossas operações, à medida que também continuamos a crescer como empresa”, disse a empresa no relatório.
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Cyrella (CYRE3) – 10%: empresa oferece combinação de forte crescimento -cerca de 35% em 2020- e bom pagamento de dividendos. A diversidade de marcas para atender diversos públicos do setor imobiliário são os diferenciais.
O governo estuda pagar uma parte do salário de trabalhadores de 18 a 29 anos ou com mais de 55 anos, por tempo determinado, para incentivar sua contratação por empresas na retomada pós-pandemia da covid-19. O tema foi discutido na última quinta-feira pelo deputado Christino Áureo (Progressistas-RJ), relator da medida provisória que recriou o programa de manutenção de empregos na crise, com o ministro da Economia, Paulo Guedes.
A interrupção da produção do Bronco, que não foi feita pela escassez de chips, é um golpe para a montadora, já que é um dos modelo mais aguardados pelo mercado.
Fundo: Trend Cannabis FI MultGestora: Xp Allocation Asset Management LtdaRetorno no ano: 40,27%3i Itau Id de Inv Estr Prot III Fc Mult
BNP Paribas prevê economia volátil em 2022; eleições devem ditar o mercadoCom alta em abril, desemprego tem maior nível em 11 anosEntre os indicadores, segundo a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílio (Pnad Contínua), a taxa de desemprego no Brasil ficou em 14,7% no trimestre móvel de fevereiro a abril, mantendo-se no recorde da série histórica iniciada em 2012. O número veio totalmente em linha com a média das projeções dos economistas compilada pela Refinitiv.
O programa também terá um público definido: além da idade dos trabalhadores (18 a 29 anos ou mais de 55 anos), a previsão é incluir profissionais com remuneração até 1,5 salário mínimo (equivalente hoje a R$ 1.650). A duração máxima do contrato seria de dois anos, segundo as discussões preliminares, com previsão de cursos de qualificação durante o período.
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https://vimeo.com/event/845002Uma avaliação de três políticas sociais do governo detectou falhas e irregularidades, como pagamento a pessoas falecidas, baixa focalização nas populações mais vulneráveis e desvios de finalidade. Os problemas foram identificados no abono salarial (espécie de 14.º salário pago a trabalhadores formais que ganham até dois salários mínimos), no Minha Casa Minha Vida (hoje, Casa Verde e Amarela) e no Programa Nacional de Alimentação Escolar (Pnae).
Rede D’Or (RDOR3) – 10%: dado os resultados alcançados no primeiro trimestre e as previsões de atendimentos eletivos recordes para o segundo trimestre.
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