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• 2024-08-16 07:02:27

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Normalmente, a atualização deve ser feita a cada dois anos ou a partir do momento que houver alteração no endereço, na composição familiar ou na situação de trabalho.

O principal índice da bolsa brasileira encerrou em alta de 0,51%, cotado a 108.789,33 pontos.

Confira a entrevista exclusiva na íntegra:

Maiores baixas: B3 (B3SA3) -3,61%, Cogna (COGN3) -2,30%, Raia Drogasil (RADL3) -1,92%, Telefônica (VIVT3) -1,36% e Alpargatas (ALPA4) -1,27%.

Cyrela (CYRE3) tem ganhos de 1,32%, ainda que o lucro líquido da construtora tenha caído 15,9% no primeiro trimestre.

Segunda-feira (16)

A Locaweb, que presta serviços que incluem hospedagem de sites, teve lucro líquido ajustado de 29,7 milhões de reais no primeiro trimestre, salto ante o desempenho de 9 milhões registrado um ano antes.

O Magazine Luiza (MGLU3) reportou prejuízo líquido de R$ 161,3 milhões no primeiro trimestre de 2022, revertendo lucro de R$ 258,6 milhões no mesmo período do ano passado. 

O Banco do Brasil (BBAS3) reportou lucro líquido ajustado de R$ 6,6 bilhões no primeiro trimestre de 2022, aumento anual de 34,6%. O professor de análise técnica do Projeto Os 10%, Mario Pisani, avaliou o gráfico de ações da instituição financeira. “Tendência principal de alta indicado pela média de 200 períodos em rosa”, disse durante entrevista à BM&C News.

A liberação do recurso vai possibilitar o apoio na contratação de aproximadamente 140 mil apólices de seguro rural em todo o país, disse o ministério.

A holding Itaúsa (ITSA4) teve lucro líquido recorrente de 3,8 bilhões de reais no primeiro trimestre, um crescimento de 59,1% sobre o resultado de um ano antes, impulsionado pelos desempenhos das empresas do grupo e também pela venda de ações da XP.

A empresa apurou um resultado operacional medido pelo lucro antes de juros, impostos, depreciação e amortização (Ebitda) ajustado de 414 milhões de reais de janeiro a março, queda de 11,3% no comparativo anual.

O diretor justificou que até o momento houve poucos sinais de desaceleração da atividade, mas que as pressões nesse sentido agora serão ampliadas.

Tudo isso porque os fundos perceberam os custos de contratar profissionais inadequados – desenvolver e reter talentos é o diferencial que faz alguns negócios crescerem e outros não. E os fundos brasileiros não ficam de fora desse movimento. Recentemente, a Astella Investimentos contratou Ana Rezende, psicóloga com MBA em administração, para auxiliar as startups a desenvolverem sua “máquina de talentos”.

Magazine Luiza (MGLU3)